Criação de acções de formação e capacitação personalizada de pessoas e equipas em todos os aspetos chave do nosso Value Creation Model.
Os nossos programas de formação são práticos, adaptados às necessidades do cliente, divertidos e experienciais, ou seja, garantimos a experiência emocional dos participantes. Ativando e experimentando emoções é possível ligar verdadeiramente as pessoas a habilidades, valores e conhecimentos emergentes, que se irão interiorizar para mais tarde fazerem parte do dia a dia das pessoas.
O que fazes para medir os valores e a cultura da tua organização?
Apesar da formação ser necessária e muito relevante para as pessoas começarem a tomar consciência das novas habilidades e valores a aprender e aplicar, ela é insuficiente para gerar uma transformação real e sustentada no tempo.
Por isso, sugerimos sempre que esta seja acompanhada de ações posteriores com ferramentas e soluções das nossas áreas de evolução da liderança ou consultoria.
Value creation model
O caminho a realizar nas organizações para alcançar uma transformação estratégico-cultural.
